Heilige dagen
Laatst bijgewerkt: 05-05-2025
Definitie
In de bouwcontext zijn 'heilige dagen' in feite wettelijke of collectief overeengekomen feestdagen waarop over het algemeen niet gewerkt wordt, of waarop specifieke regels gelden voor arbeid en loon.
Omschrijving
Hoewel de term 'heilige dagen' breder religieuze feestdagen omvat, wordt in de praktijk van de bouw meestal gesproken over 'feestdagen' zoals vastgelegd in cao's en wetgeving. Deze dagen, veelal gebaseerd op christelijke tradities, hebben directe impact op de bouwplanning en het arbeidsproces. Werkgevers en werknemers dienen rekening te houden met deze dagen bij het opstellen van planningen, aangezien er een verbod op of beperkingen zijn voor werken op deze dagen. Cao's zoals die in de Bouw & Infra sector specificeren welke dagen als feestdagen gelden en onder welke voorwaarden er eventueel toch gewerkt mag worden, vaak met toeslagen.
Feestdagen en de CAO Bouw & Infra
De CAO Bouw & Infra definieert welke dagen als feestdagen gelden. Werknemers in de bouw hebben recht op een bepaald aantal vakantie- en roostervrije dagen, waaronder een aantal vastgestelde feestdagen. Op deze dagen mag in principe niet gewerkt worden, hoewel cao's kunnen voorzien in afwijkingen onder specifieke voorwaarden. Arbeid op een feestdag kan recht geven op een toeslag op het uursalaris en soms een extra verlofdag. Naast wettelijke feestdagen kunnen er ook collectief vastgestelde inhaalrustdagen zijn die als vrije dagen gelden. De planning van bouwprojecten moet rekening houden met deze collectieve vrije dagen om vertragingen te voorkomen.
Impact op planning en werkzaamheden
Het aantal werkbare dagen in de bouw wordt beïnvloed door factoren zoals feestdagen en onwerkbaar weer. Bij het opstellen van bouwplanningen, met name in de ruwbouwfase, dient rekening gehouden te worden met deze niet-werkdagen. Hoewel de meeste officiële feestdagen in Nederland gebaseerd zijn op christelijke feestdagen, kunnen bedrijven met een diverse workforce overwegen om flexibele feestdagen aan te bieden waarbij werknemers nationale feestdagen kunnen ruilen voor andere religieuze of culturele feestdagen. Dit vereist echter duidelijke afspraken en een zorgvuldige planning en administratie.
Vergelijkbare termen
Religieuze feestdag |
vierdag
Gebruikte bronnen: